Características de una cultura organizacional : hacia un proceso de configuración de la responsabilidad social y valores del personal administrativo y médico de una organización de salud de la provincia de San Juan /

Spremljeno u:
Bibliografski detalji
Glavni autor: Iribarren, María Victoria
Daljnji autori: Videla, Leonardo David, Gaillez Garay, Estefanía Andrea, Zárate Castro, Emilse Inés
Format: Knjiga
Izdano: San Juan : Universidad Católica de Cuyo (UCC) ; Facultad de Filosofía y Humanidades, 2022.
Teme:
Oznake: Dodaj oznaku
Bez oznaka, Budi prvi tko označuje ovaj zapis!

MARC

LEADER 00000nam a2200000uu 4500
001 SJ043507
003 BCENT
005 20221220182248.0
008 221220
035 \ \ |a (BCENT)44725 
044 |a ARGN 
100 1 |a Iribarren, María Victoria 
245 1 0 |a Características de una cultura organizacional :   |b hacia un proceso de configuración de la responsabilidad social y valores del personal administrativo y médico de una organización de salud de la provincia de San Juan /   |c María Victoria Iribarren, Emilse Inés Zárate Castro ; dirección Estefanía Andrea Gaillez, Leonardo Videla. 
260 |a San Juan :   |b Universidad Católica de Cuyo (UCC) ;   |b Facultad de Filosofía y Humanidades,   |c 2022. 
300 |a 74 h. ;   |c 30 cm. 
650 4 |a ADMINISTRACION DE PERSONAL 
650 4 |a ADMINISTRACION DE EMPRESAS 
650 4 |a RECURSOS HUMANOS 
650 4 |a PSICOLOGIA DEL TRABAJO 
650 4 |a SATISFACCION EN EL TRABAJO 
650 4 |a CENTROS DE SALUD 
650 4 |a TESIS DE RECURSOS HUMANOS 
650 4 |a RESPONSABILIDAD SOCIAL 
700 1 |a Videla, Leonardo David 
700 1 |a Gaillez Garay, Estefanía Andrea 
700 1 |a Zárate Castro, Emilse Inés 
850 |a BCENT 
852 1 |a San Juan  |b BCENT  |h TRH87  |p 050486