تخطي إلى المحتوى
VuFind
Volver al sitio principal
تسجيل الدخول
اللغة
English
Deutsch
Español
Français
Italiano
日本語
Nederlands
Português
Português (Brasil)
中文(简体)
中文(繁體)
Türkçe
עברית
Gaeilge
Cymraeg
Ελληνικά
Català
Euskara
Русский
Čeština
Suomi
Svenska
polski
Dansk
slovenščina
اللغة العربية
বাংলা
Galego
Tiếng Việt
Hrvatski
हिंदी
Հայերէն
Українська
Sámegiella
Монгол
Māori
كل الحقول
العنوان
المؤلف
الموضوع
رقم الاستدعاء
ردمك/تدمد
الوسم
ابحث
بحث متقدم
Las ideas-fuerza para el cambi...
استشهد بهذا
أرسل هذا في رسالة قصيرة
أرسل هذا بالبريد الإلكتروني
طباعة
تصدير التسجيلة
تصدير إلى RefWorks
تصدير إلى EndNoteWeb
تصدير إلى EndNote
أضف إلى المفضلة
رابط دائم
Las ideas-fuerza para el cambio en el sentido de una organización sustentable /
محفوظ في:
التفاصيل البيبلوغرافية
المؤلف الرئيسي:
Etkin, Jorge Ricardo
التنسيق:
مقال
منشور في:
2007.
الموضوعات:
ADMINISTRACION
الوسوم:
إضافة وسم
لا توجد وسوم, كن أول من يضع وسما على هذه التسجيلة!
المقتنيات
الوصف
التعليقات
مواد مشابهة
عرض للأخصائي
كن أول من يترك تعليقا!
تعليقك
يجب تسجيل دخولك أولا
مواد مشابهة
Gerencia social y desarrollo sustentable de las organizaciones /
حسب: Etkin, Jorge Ricardo
منشور في: (2005)
Las fuerzas vitales de la organización /
حسب: Etkin, Jorge Ricardo
منشور في: (2003)
Las fuerzas vitales de la organización /
حسب: Etkin, Jorge Ricardo
منشور في: (2004)
Identidad de las Organizaciones. Invariancia y cambio.
حسب: Etkin, Jorge
La ideología como fuerza motivadora en las organizaciones /
حسب: Etkin, Jorge Ricardo
منشور في: (2003)